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科達集團成立于1984年,以山東科達集團有限公司為主體,擁有科達集團股份有限公司(證券代碼:600986)、山東科達基建有限公司、東營黃河大橋有限公司等42家成員企業。

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科達集團形成了基礎設施、金融服務、數字營銷、高新技術等五大產業板塊,在北京、上海、深圳、香港、海南、阿聯酋迪拜等地設有下屬機構,在全國12個省市設有工程項目部。

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科達集團自創建以來始終重視人才隊伍建設,通過外部引進和內部公開、公正、公平的競聘選拔,吸引和提拔了大量的、年輕的高級管理技術人才,培養了一支素質高、結構合理的管理團隊。

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先進事跡篇——勤儉節約

時間:2015.06.18 277 字號

      子曰:奢則不孫,儉則固。2014年的山東富豪榜上劉雙珉是東營首富,但是就是這樣的有錢人在花錢問題上,對自己、對家人幾近苛刻,劉雙珉稱得上勤儉節約的典范。
      衣服、圍巾、眼鏡樸素到不能再樸素,低調到不能再低調,白色的襯衣領上磨起了毛依然干凈地穿在身上,圍巾還是很多年前孝順的女兒給買的,一身普通的衣物既沒有光鮮照人,也不是耀眼名牌,路上碰到你會以為這是一位閑庭信步,安度晚年的老人,一臉和藹的笑容總是那么平易近人,但他帶領的科達集團卻總讓人肅然起敬。
      說起董事長的儉樸那是多年來養成的習慣,無論是在家里還是在辦公室加夜班,上衛生間只要稍微有光就絕不拉亮電燈,夜里加完班準備往家走,先看看走廊、衛生間的燈關掉沒有,發現沒關立即關掉,早上再打電話給相關區域負責人:查查你們科室昨晚誰走得最晚,為什么走前不把責任區的電燈關掉?
     90年代很長一段時間里,劉雙珉上下班總是提著一個紙質的方便袋,紙袋為紅色,類似于禮品外包裝的那種,里面放著諸如正在處理的文件材料、水杯等。有一天,劉雙珉走進辦公室后先在秘書間停了一下,向秘書劉收田交代一些事情,隨手把裝有水杯等物品的紙袋往桌角一放,紙袋放偏了,恰好放在桌沿上,袋子掉在地上,里面發出杯子碎裂的聲音,劉收田迅速俯身查看,那天紙袋里幸好沒有重要文件,但水杯摔碎了,里面的水浸濕了紙袋,水杯里泡著的幾樣中藥和碎玻璃混在一起,劉雙珉說:“小劉,你幫我把中藥撿出來還能再泡水喝”,劉收田說:“董事長,這藥里有玻璃渣”,“沒事,沖洗干凈了照樣泡水喝。”劉收田把中藥揀了出來,然后到洗漱間仔細沖洗干凈,中藥搶救出來了,紙袋卻因浸水接縫處開膠,劉雙珉說:“這個紙袋我用了挺長時間了,用著順手扔了可惜,小劉你幫我把它曬干了用膠水粘一粘,也許還能用”,劉收田按董事長的要求做了,但是浸水后曬干的紙張質地發生變化,重新粘合的接縫兒不牢固,用了兩次后又開膠了,只好扔掉。
      時間的車輪不斷向前,科達的事業也越做越大,劉雙珉的勤儉節約卻一如既往,久而久之大家發現,這不是作秀,這是他寶貴人格的一部分,是骨子里與生俱來的那份品格。
      劉雙珉的生活幾乎沒有私人空間,他的手機整天在秘書和司機手里,從來沒有過私人電話,在海南三亞,六七個人擠在一百平的房子里住,因為這樣每天就可以節省二三百元住宿費,辦公的紙張用完一面接著用另一面,辦公用筆從來都是用完了只換筆芯,諸如此類事例不勝枚舉。
      工作上劉雙珉堅持一碗水端平,對科達一心一意,一心為公沒有任何私事,公平對待每一個人,起早貪黑、殫精竭力,勤儉節約都是為了科達的事業。
      評論:富而不奢,儉以養志。必須花的錢花多少也不眨眼,可花可不花的錢盡量不花,不該花的錢一分也不花,尚可使用的物品盡量不更換。幾十年如一日的簡樸作風,低調從容,此等大境界,非一般人所有。

      行政部/牟青梅

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